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70 Agents de Terrain (H/F) - SIEM Ouagadougou

SIEM
📍 Ouagadougou 🇧🇫CDI🗓️ 3 months ago
Alerte Vigilance Taf4All

IMPORTANT: This is a direct offer. Be extremely careful. Never pay any fees (application processing fees) to get a job. Stay vigilant.

Job Description

Ouagadougou
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

La Grande Société Internationale de l'Entrepreneuriat et de Marketing (SIEM) annonce le lancement d'une importante campagne de recrutement pour son agence basée à Ouagadougou. Nous recherchons activement 70 agents de terrain motivés (composés de 40 garçons et 30 filles) pour rejoindre nos équipes en pleine croissance. Cette opportunité est ouverte à tous ceux qui souhaitent se former aux métiers de l'entrepreneuriat et du marketing, avec des perspectives de carrière tant au Burkina Faso qu'à l'international. Les candidats sélectionnés suivront un programme de formation intensive pour maîtriser les outils et stratégies de la SIEM. Le

doit être constitué d'une demande timbrée à 200F adressée au Directeur Général, d'une photocopie de l'extrait de naissance, d'une copie de la CNIB, du dernier diplôme obtenu et de deux photos d'identité récentes. Les dépôts se font du lundi au samedi, de 08h30 à 11h00 et de 15h30 à 17h30. Aucun frais de dossier n'est exigé. Pour plus de renseignements,

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Expert Application Advice

Je suis très intéressé(e) par ce poste chez SIEM. Mon parcours correspond bien à des besoins comme les compétences demandées dans l'annonce, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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