RESPONSABLE COMMERCIAL - Groupe Immobilier

OFFRE D’EMPLOI Responsable Commercial - Groupe Immobilier
Un Groupe Immobilier spécialisé dans les résidences meublées haut standing recherche pour les besoins de service un(e) Responsable CommercialLocalisation : DoualaMission Principale : Développer et mettre en oeuvre la stratégie commerciale des résidences hôtelières pour maximiser les revenus et la satisfaction client.Activités PrincipalesÉlaboration et Mise en OEuvre du Plan Commercial-Veiller à la réalisation des objectifs commerciaux fixés par la Direction (chiffre d'affaires, parts de marché, etc.)-- Identifier les cibles et mettre en place des actions efficaces afin de les transformer en clients (clients, segments de marché)-- Élaborer des stratégies de pricing et de promotion dans les résidences-- Mettre en place des plans d'action (événements, partenariats, etc.)-B. Gestion des Ventes et du Portefeuille Clients-- Gérer les ventes directes et indirectes (agences, plateformes en ligne)-- Développer et maintenir les relations clients (fidélisation, upselling)-- Suivre les opportunités commerciales (leads, prospection)-- Négocier les contrats longs/courts séjours/Corporate et conditions commerciales-Augmenter le portefeuille client individuel et des corporates-C. Développement de la Notoriété et de la Visibilité-- Créer et mettre en oeuvre des campagnes marketing (publicité, réseaux sociaux)-- Gérer la présence en ligne (site web, OTA, avis clients)-- Organiser des événements (lunches, workshops) pour promouvoir les résidences-D. Optimisation des Canaux de Distribution-- Gérer les contrats avec les OTAs (Booking, Expedia, etc.)-- Optimiser le yield management (tarifs, disponibilité)-- Analyser les performances des canaux et ajuster les stratégiesE. Analyse des Performances Commerciales-- Suivre les indicateurs clés (REVPAR, taux d'occupation, etc.)-- Analyser les résultats et proposer des ajustements-- Élaborer des rapports commerciaux régulier-4. Compétences Requises-- Expérience en hôtellerie ou gestion immobilière-- Connaissance des marchés locaux et internationaux-- Maîtrise des outils commerciaux et digitaux-- Excellentes compétences en communication et négociation-- Sens de l'organisation et du résultat-5. Profil Recherché-- Bac +3/4 en Commerce/ Marketing ou toute filière connexe-3+ ans d'expérience à un poste similaire (Expérience dans le secteur Hôtelier serait un grand atout)-- Langues : Français + Anglais (autres langues un plus)Qualités Personnelles et Professionnelles-Responsable et Autonome-Bonne Présentation physique-Organisé, rigoureux-Très bonne aisance relationnelle-Excellentes capacités managériale et leadership-Excellentes capacités commercialesLes candidats intéressés sont priés d’envoyer un cv à l’adresse recrutementpersonnel2022@gmail.com au plus tard le 28 février 2026 à 17H00.