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STAGE3 months ago

ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) RH

GROUPE BASSAGAL AFRICA
yaounde-region-centre-cameroun (Cameroon)

Job Description

Avis de recrutement : ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) RH at BCA BASSAGAL CONSULTING AFRICA - Cameroun

JOB TYPES

Avis de recrutement : ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) RH

Temps complet

A negocier

Localisation :yaounde-region-centre-cameroun Date de publication :03/03/2026  

Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier © Cameroun

GROUPE BASSAGAL AFRICA

Nous recrutons pour un de nos clients du secteur de l'environnement - gestion des déchets

Un(e) Assistant(e) Administratif (ve) RH Délai: 10 Mars 2026 Lieu : Yaoundé Assure le bon fonctionnement administratif, organisationnel et logistique de la Direction Générale de l'entreprise. Assister directement la DG dans la gestion quotidienne des activités, la coordination interne, la gestion documentaire et la communication administrative.

ACTIVITES

  • Assurer le soutien administratif, organisationnel et opérationnel de la Direction Générale, incluant la gestion d'agenda, de communications, de déplacements et de réunions, ainsi que le suivi de dossiers et la gestion de projets

  • Recrutement: suivi de l'intégration

  • Relations sociales: Communication avec les instances (CNPS, Inspection du Travail), gestion des obligations légales et sociales

  • Mettre à jour les bases documentaires de la Direction Générale

  • Gestion administrative du personnel: Constitution, suivi et archivage des dossiers salariés, gestion des contrats

  • Gestion de la paie: Traitement de la paie, élaboration des bulletins de paie, maîtrise de Sage Paie, traitement des déclarations sociales et fiscales

  • Gestion des expatriés : Visas, permis de travail, accompagnement administratif et intégration

  • Santé et sécurité au travail : Suivi des obligations légales, participation active aux instances de sécurité

  • Préparer des rapports administratifs périodiques

PROFIL

  • Formation Supérieure en Administration, Gestion RH ou équivalent

  • Expérience prouvée à un poste similaire

  • Maîtriser la gestion des ressources humaines

  • Bonne maitrise du pack office

  • Savoir rédiger des documents juridiques

  • Bonne maitrise du droit du social et du travail

  • Polyvalence et capacité d'adaptation aux imprévus et aux différents interlocuteurs

  • Sens de l'organisation et de la discrétion Les candidats intéressés devront envoyer leur CV sous format PDF en précisant la référence > à l'adresse suivante: Seuls les candidats shortlistés (répondant au profil) seront contactés.

Expert Application Advice

Maîtrise technique — GROUPE BASSAGAL AFRICA attend une maîtrise opérationnelle de Sage. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Diplôme d'État et établissement — Mentionnez clairement votre établissement de formation et son accréditation. Pour les postes ONG, une formation complémentaire en santé communautaire ou en prise en charge des urgences est souvent décisive.

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