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CO

Stagiaire Commercial Livreur

Confidential Company
📍 Sénégal 🇸🇳CDI🗓️ 3 months ago

Job Description

Sénégal
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

MIYA Sénégal, entreprise dynamique spécialisée dans la production et la distribution d’eau en bouteille (19L et 10L), recrute un(e) Stagiaire Commercial Livreur pour renforcer son équipe.

Missions :

  • Assurer la livraison et l’installation des bouteilles auprès de la clientèle.
  • Développer le réseau de distribution en activant de nouveaux points de vente (boutiques, mini-marchés, supérettes, domiciles).
  • Garantir une relation client de qualité et assurer le suivi des encaissements.
  • Gérer la récupération des bonbonnes vides avec rigueur.**

**

  • Expérience terrain : première expérience réussie dans la vente ou la distribution.

  • Mobilité : permis de conduire toutes catégories en cours de validité.

  • Savoir-être : sérieux, ponctualité, présentation soignée.

  • Tempérament : dynamique, persévérant, orienté objectifs.

  • Condition physique : bonne aptitude physique requise.Détails du poste :

  • Stage de 6 mois.

  • Rémunération fixe de 100 000 FCFA.

  • Système de commissions attractif sur performances.

  • Primes d’activation pour chaque nouveau point de vente ouvert.

  • Forte possibilité de transformation en CDD.Localisation : Dakar, Sénégal.

Référence : 161755

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Documents complets et à jour — Avant tout entretien, rassemblez et vérifiez l'ensemble de vos documents : permis de conduire valide (catégorie exacte exigée), visite médicale récente si requise, casier judiciaire vierge (moins de 3 mois). Un chauffeur qui arrive avec un dossier complet signale son sérieux dès le premier contact.

Connaissance terrain irréfutable — Montrez que vous connaissez les axes principaux, les raccourcis, les zones difficiles d'accès et les habitudes de circulation locales (heures de pointe, marchés, axes embouteillés). Cette maîtrise concrète du terrain a une valeur directe pour l'employeur que vous devez mettre en avant dès le premier entretien.

Attestations d'employeurs précédents — Une lettre de recommandation d'un ancien patron mentionnant votre ponctualité, votre fiabilité, votre discrétion et l'absence d'accidents est votre meilleure carte de visite. Si vous avez conduit plusieurs années sans incident pour un employeur, cette durée est votre argument numéro un.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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