EL

Charge De Communication Digitale Senegal 2

Elite Waraba
CDI🗓️ 3 months ago

Job Description

CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Chargé de Communication Digitale – Sénégal

Entreprise : Elite Waraba

Lieu : Sénégal

Type de contrat : CDI

Missions :

Au sein d’Elite Waraba, vous participerez aux tâches suivantes :

  • Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de communication alignée sur les objectifs commerciaux
  • Gérer les relations avec les médias, rédiger et diffuser des communiqués de presse
  • Superviser la création de contenus pour les médias sociaux, le site web et d’autres plateformes
  • Coordonner les campagnes publicitaires et promotionnelles
  • Assurer la cohérence du message de l’entreprise à travers tous les canaux**

**

  • 6 ans d’expérience dont 2 à des fonctions similaires
  • Maîtrise des outils de communication, des médias sociaux et des NTIC
  • Créativité et innovation
  • BAC+4/5 en Communication, marketing ou domaine connexe

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Expert Application Advice

Expérience requise — Elite Waraba exige 6 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV réel pour un recruteur IT. Créez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compétence la plus convaincante.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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