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Cameroun

Description du poste

🧠 Profil recherché

Développeur logiciels LUSEO, BET International de plus de 350 personnes recherche au sein de sa filiale LUSEO COTE D’IVOIRE basée à Abidjan dans le cadre de son fort développement à l’international, un Directeur de travaux pour des projets en Afrique de l’ouest et Centrale. Rattaché au responsable d'agence, vous aurez en charge principalement: - Suivi des travaux des différents chantiers dans le respect des contraintes de coût, de délais et de qualité exigés par les clients - Etablissement des plannings d’exécution des travaux et approvisionnement - Définition des méthodes d’exécution et des moyens à mettre en œuvre - Mission OPC : ordonnancement et la planification, d’analyser les tâches élémentaires portant sur les études d’exécution et les travaux, de déterminer leurs enchaînements ainsi que leur chemin critique par des documents graphiques et de proposer des mesures visant au respect des délais d’exécution des travaux et une répartition appropriée des éventuelles pénalités ; Pour la coordination, d’harmoniser dans le temps et dans l’espace les actions des différends intervenants au stade des travaux et, le cas échéant, de présider le collège interentreprises d’hygiène et de sécurité Pour le pilotage, mettre en application, au stade des travaux et jusqu’à la levée des réserves dans les délais impartis dans le ou les contrats de travaux, les diverses mesures d’organisation arrêtées au titre de l’ordonnancement et de la coordination. - Gestion des équipes techniques affectées sur site - Suivi des réunions de chantiers et édition de leurs comptes rendus - Suivi des approvisionnements, des dépenses et de la facturation - Validation des situations des entreprises - Organisation des OPR et levées des réserves - Validation des décomptes Généraux définitifs Cette liste n’étant pas exhaustive. Lieu : Le poste est basé en Afrique Centrale (Cameroun) Profil du poste Architecte, Ingénieur, DUT, BTS Bâtiment

💼 Expérience

  • Avoir une expĂ©rience professionnelle d’au moins vingt ans (20 ans) Ă  un poste similaire et au moins 10 ans dans la conduite de travaux en expatriation
  • Avoir des compĂ©tences avĂ©rĂ©es en management et ĂŞtre autonome
  • Etre rigoureux et organisĂ©, aptitude Ă  la prise rapide de dĂ©cision et Ă  la nĂ©gociation

🎓 Formation / Diplômes

  • Langue de travail : Anglais/Français. Responsable logistique/distribution CrĂ©er et gĂ©rer sa propre micro-franchise de manière indĂ©pendante avec coaching & accompagnement soutenu. Vente directe, en ligne ou en rĂ©union. Formation gratuite et Promotion des produits. Recrutement et dĂ©veloppement, mise en place des Ă©quipes sur le terrain. Prospection et suivi clients. Vous n’êtes jamais seul. Assistant Marketing Votre rĂ´le sera tout simplement dans un premiers temps de trouver et nĂ©gocier des contrats avec des entreprises locales ou Ă©trangères, et vous serez payĂ© au pourcentage, allant de 30 Ă  50% du contrat nĂ©gociĂ©. Responsable des relations publiques (RP)
  • Mission
  • : Nous sommes Ă  la recherche d'un Responsable Client expĂ©rimentĂ© pour rejoindre notre Ă©quipe chez Digital Intelligence Office. Vous serez chargĂ©(e) de gĂ©rer les relations avec nos clients, de comprendre leurs besoins et de leur proposer des solutions adaptĂ©es. Vous travaillerez en Ă©troite collaboration avec nos Ă©quipes de vente, de marketing et de services pour assurer la satisfaction de nos clients et dĂ©velopper notre activitĂ©.

🎯 Responsabilités

  • : - GĂ©rer les relations avec les clients existants et nouveaux - Comprendre les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptĂ©es - DĂ©velopper et maintenir une excellente relation avec les clients - Travailler en Ă©troite collaboration avec les Ă©quipes de vente, de marketing et de services - Assurer la satisfaction des clients et rĂ©soudre les problèmes Ă©ventuels - Participer Ă  la dĂ©finition de la stratĂ©gie client de l'entreprise
  • Profil recherchĂ©
  • : - ExpĂ©rience minimum de 3 ans dans un poste similaire - Excellent relationnel et capacitĂ© Ă  communiquer avec des clients de diffĂ©rents niveaux - CapacitĂ© Ă  comprendre les besoins des clients et Ă  leur proposer des solutions adaptĂ©es - Bonne connaissance du secteur du numĂ©rique et des solutions de gestion de l'information - Autonomie, proactivitĂ© et capacitĂ© Ă  travailler en Ă©quipe - Excellente maĂ®trise du français et bonne connaissance de l'anglais
  • Nous offrons
  • : - Un environnement de travail dynamique et stimulant - Des opportunitĂ©s de dĂ©veloppement professionnel - Un salaire compĂ©titif et des avantages sociaux - La possibilitĂ© de travailler avec des clients variĂ©s et de contribuer Ă  leur succès
  • Comment postuler
  • : Si vous ĂŞtes motivĂ©(e) et que vous correspondez au profil recherchĂ©, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation Le directeur financier agit en tant que principal responsable du dĂ©veloppement et de l’exĂ©cution de la stratĂ©gie financière chez MTN Cameroun, en fournissant un soutien financier Ă  la haute direction et en assurant l’intĂ©gration des mesures opĂ©rationnelles et financières pour favoriser la santĂ© financière de l’organisation. Le titulaire dirige, coordonne et gère Ă©galement les ressources financières, en veillant Ă  ce que l’efficacitĂ© opĂ©rationnelle et les stratĂ©gies d’optimisation des coĂ»ts soient Ă©laborĂ©es conformĂ©ment aux objectifs de l’OpCo, et est Ă©galement chargĂ© de produire des Ă©tats financiers prĂ©cis Ă  communiquer aux principales parties prenantes. Le titulaire du poste est entièrement responsable des rapports financiers et non financiers consolidĂ©s de l’entreprise. ResponsabilitĂ©s: Livraison opĂ©rationnelle Leadership fonctionnel : Surveiller et aligner la direction, la stratĂ©gie et les rĂ©sultats du secteur Finance, collectivement et en tant que domaines de travail individuels au sein de l’OpCo, en veillant Ă  ce que les directives du Groupe soient dĂ»ment respectĂ©es Fournir des commentaires au PDG d’Opco, au directeur financier du groupe et aux autres parties prenantes concernĂ©es sur l’efficacitĂ© et l’efficience du processus actuel Tenir des rĂ©unions avec d’autres PDG d’OpCo, directeurs financiers et l’équipe des directeurs financiers du groupe pour suggĂ©rer des techniques d’amĂ©lioration des processus internes/flux de travail Diriger et piloter une philosophie intĂ©grĂ©e de dĂ©veloppement de solutions et de rĂ©solution de problèmes dans l’ensemble de la fonction Surveillez les mesures de valeur rĂ©elle pour mesurer l’impact et les avantages de la fonction pour OpCo. Favoriser l’amĂ©lioration continue dans tous les secteurs verticaux GĂ©nĂ©rer une visibilitĂ© sur les vĂ©ritables contributions de valeur de la fonction au sein d’Opco Cameroun pour favoriser une meilleure acceptation et adoption des services Leadership en matière de livraison : StratĂ©gie et analyse, budgĂ©tisation, donnĂ©es et rapports Superviser la mise en Ĺ“uvre des politiques, procĂ©dures et directives Ă©tablies par l’équipe des finances du groupe et assurer le respect de ces dernières. Diriger, contrĂ´ler et Ă©tablir une gouvernance pour gĂ©rer la stratĂ©gie financière, les budgets et les finances consolidĂ©s de l’OpCo Mettre en cascade le budget du Groupe, le cadre d’analyse et de reporting dans la Fonction Fournir des rĂ©sultats sous la direction du PDG d’Opco, en respectant toutes les directives Ă©tablies et en rendant compte rĂ©gulièrement de la conformitĂ©. OpĂ©rations financières et d’approvisionnement Agir en tant que conseiller principal et stratège en fournissant le soutien nĂ©cessaire au PDG et au directeur financier du groupe en ce qui concerne l’identification des risques financiers et l’effet financier Ă  long terme des dĂ©cisions commerciales (par le biais d’une analyse de scĂ©narios financiers) ReprĂ©sentation et gestion de comitĂ©s spĂ©cifiques liĂ©s Ă  l’Opco – y compris le comitĂ© des risques et de l’audit et le comitĂ© des dĂ©penses d’investissement Superviser le maintien de l’intĂ©gritĂ© des donnĂ©es financières, des processus financiers, des procĂ©dures et des contrĂ´les financiers de MTN Cameroun conformĂ©ment aux processus comptables Ă©tablis, aux rĂ©glementations rĂ©gissant l’entreprise et aux politiques de c

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Détails clés :

  • đź’Ľ Contrat : Freelance
  • 📍 Localisation : Cameroun
  • 🎓 Niveau : senior
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