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CDIil y a environ 2 mois

Responsable Sécurité

VARIANCE GRH
A (Côte d'Ivoire)

Description du poste

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** À propos du poste**

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VARIANCE GRH recherche un(e) Responsable Sécurité pour renforcer son équipe financière à A, Côte d'Ivoire.

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** Missions**

principales

  • Comptabilité & Reporting : Superviser la comptabilité générale et produire les états financiers périodiques.
  • Budget & Prévisions : Élaborer le budget annuel et suivre l'exécution budgétaire.
  • Trésorerie : Gérer les flux de trésorerie et optimiser les placements.
  • Conformité Fiscale : Assurer le respect des obligations fiscales et sociales locales.
  • Audit & Contrôle Interne : Mettre en place des procédures de contrôle interne robustes.

Informations complémentaires

Responsable Sécurité

VARIANCE GRH

principales VARIANCE GRH recrute urgemment pour une importante entreprise des moyens généraux 01 Responsable Sécurité.

Rattaché(e) au Facilities Manager, vous avez en charge la conception, l'application et le respect des plans d’action sécuritaires de la société. A ce titre, vous aurez à: Superviser, contrôler et évaluer les acteurs en charge de la sécurité physique (agents de sécurité, contrôleurs et superviseurs); Pourvoir à toutes les stratégies en matière de sécurité (électronique, physique) et remédier à tout dysfonctionnent dans ...

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** Profil recherché**

recherché**

recherché

  • Bac+4/5 en Finance, Comptabilité, Audit ou DSCG/DESCF.
  • Expérience confirmée en gestion financière ou en cabinet d'audit.
  • Maîtrise du référentiel comptable local (SYSCOHADA ou IFRS).
  • Rigueur, intégrité et sens des responsabilités.

Ce que nous offrons

Package compétitif, rôle stratégique, participation aux décisions de direction.

### Candidature****

Consultez l'annonce complète sur notre site ou déposez votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'adresse indiquée par le recruteur.****

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Offre publiée sur [Taf4All]( — La plateforme de l'emploi en Afrique.

Informations sur le poste

  • Pays : Côte d'Ivoire
  • Ville : A
  • Type de contrat : CDI

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Conseil Expert Candidature

Diplôme — VARIANCE GRH précise un niveau bachelor : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Certifications et réflexes — Listez vos habilitations en cours de validité (incendie, premiers secours, gestion de crise) avec les dates. Préparez des exemples concrets de situations à risque gérées — la clarté de vos procédures réflexes est le vrai critère d'évaluation.

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