FREELANCEil y a 3 mois

(08) Enquêteurs terrain

Non precisé
Sénégal

Description du poste

(08) Enquêteurs terrain

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(08) Enquêteurs terrain

Référence

160885

Localisation

Dakar / Sénégal

Expiration

31 Mars 2026

Offre visitée

1068 fois

Catégories

Marketing, Communication

Communication, Marketing, Médias

.

Description de l'offre

Termes de référence

Recrutement d’enquêteurs terrain

Accès aux technologies d’assistance, expériences des utilisateurs et opportunités

d’emploi des jeunes en situation de handicap au Sénégal

Contexte et justification

Humanité et Inclusion, dans le cadre d’un projet de recherche multicentrique financé par

la Fondation Mastercard et coordonné par l’Université de Stellenbosch, doit mener une

étude qualitative au Sénégal afin d’explorer l’accès aux technologies d’assistance, les

expériences et la satisfaction des utilisateurs, les obstacles et leviers d’accès, ainsi que les

opportunités d’innovation, d’entrepreneuriat et d’emploi pour les jeunes en situation de

handicap. L’étude repose sur des entretiens individuels semi-structurés et des entretiens

avec des acteurs institutionnels. Pour garantir la qualité scientifique et éthique de la collecte

des données, une équipe d’enquêteurs qualifiés sera recrutée.

Objectif du recrutement

Recruter et former une équipe d’enquêteurs capables de conduire des entretiens qualitatifs

sensibles et inclusifs, d’interagir de manière respectueuse avec des personnes en situation

de handicap et de garantir la qualité, la confidentialité et la fiabilité des données collectées.

Missions principales des enquêteurs

  • Réaliser des entretiens individuels semi-structurés

  • Conduire des entretiens avec décideurs et acteurs institutionnels

  • Participer au recrutement et à la planification des participants

  • Enregistrer les entretiens et prendre des notes détaillées

  • Rédiger des comptes rendus quotidiens et notes réflexives

  • Obtenir le consentement éclairé des participants

  • Respecter strictement la confidentialité et les procédures éthiques

  • Participer aux formations, pilotes et réunions de débriefing

Profil recherché

  • Qualifications : Bac +3 minimum en santé publique, sciences sociales, sociologie,

anthropologie, psychologie, réadaptation ou domaine connexe.

  • Expérience : expérience en enquêtes qualitatives et travail communautaire

souhaitée.

  • Compétences : techniques d’entretien, animation de groupes, rédaction, utilisation

d’outils numériques.

  • Langues : français obligatoire, wolof obligatoire, autres langues locales appréciées.

  • Qualités personnelles : empathie, discrétion, sens de l’éthique, rigueur, autonomie.

  • La candidature des personnes en situation de handicap est fortement encouragée.

Nombre d’enquêteurs

6 à 8 enquêteurs terrain (à ajuster selon les besoins opérationnels).

Lieux d’intervention

Les activités se dérouleront principalement à Dakar, Thiès et Ziguinchor, avec des

déplacements possibles dans d’autres zones d’étude de ces trois régions.

Durée de la mission

  • Formation : 3 à 5 jours

  • Collecte terrain : selon planning (plusieurs semaines)

  • Débriefing final : 2 jours

Supervision

Les enquêteurs travailleront sous la supervision du Co-investigateur national, du

coordinateur terrain et de l’équipe scientifique du projet.

Formation prévue

La formation couvrira les objectifs de l’étude, la méthodologie qualitative, les techniques

d’entretien, l’approche inclusive du handicap, les procédures éthiques, la protection des

données et des simulations d’entretiens.

Produits attendus

  • Enregistrements audio complets

  • Notes de terrain détaillées

  • Fiches de consentement signées

  • Comptes rendus journaliers

  • Rapports hebdomadaires

Modalités contractuelles

  • Contrat temporaire de prestation

  • Rémunération forfaitaire ou journalière selon barème du projet

  • Transport et per diem pris en charge selon les déplacements.

Dossier de candidature

  • CV détaillé

  • Lettre de motivation

  • Copies des diplômes

  • Références professionnelles

  • Documents d’enregistrements (RCCM & NINEA)

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Conseil Expert Candidature

Diplôme — Non precisé précise un niveau bachelor : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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