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CDIil y a 29 jours

TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE

Inconnu
Douala

Description du poste

Offre D Emploi Jobinfocamer CamerJobs TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE | Louma Jobs Cameroun Press "Enter" to Recruteur : Publiez une annonce Candidat : Recherchez un emploi

Description de l'offre

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À PROPOS DE L’ENTREPRISE

Magnum Diversity est une entreprise industrielle spécialisée dans la transformation agroalimentaire; Production d’huile raffinée (soja, arachide, noix de palme)Transformation d’aliments pour animaux (chiens, poissons, poulets de chair); Élevage industriel de poisson flottant et de poulet de chair Pour les besoins de ses services, Magnum Diversity recrute un Technicien de Maintenance Industrielle

MISSIONS PRINCIPALES

Maîtrise des équipements d’une usine d’huile et d’aliments Installation et mise en service des équipements industriels Maintenance corrective, préventive et curative Diagnostic rapide des pannes Réduction des arrêts de production Suivi du planning de maintenance Amélioration continue Respect des consignes de sécurité Collaboration interservices Polyvalence Connaissance QHSE

PROFIL RECHERCHÉ

Bac +2 / Bac +3 en maintenance industrielle ou équivalent Minimum 5 ans d’expérience en industrie 2 ans minimum en usine de production d’huile Bonne maîtrise mécanique et électricité industrielle Capacité de diagnostic rapide Connaissances pneumatiques/hydrauliques (atout) Notions automatisme (atout)

QUALITÉS REQUISES

Réactivité Autonomie Rigueur Travail sous pression Esprit d’analyse

CONDITIONS

Horaires flexibles (jour/nuit) Intervention rapide en cas de panne

DOSSIER DE CANDIDATURE

[Veuillez cliquer sur le bouton Postuler ci-dessous pour découvrir comment envoyer votre candidature (E-mail, téléphone, WhatsApp, etc.)]

Conseil Expert Candidature

Expérience requise — Inconnu exige 5 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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