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STAGEil y a 3 mois

APPEL A CANDIDATURES POUR UNE MISSION DE CONSULTATION DE LA CEDEAO (08 mars 2026)

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Afrique (Bénin)

Description du poste

APPEL A CANDIDATURES POUR UNE MISSION DE CONSULTATION DE LA CEDEAO (08 mars 2026) - YOP L-FRII

APPEL A CANDIDATURES POUR UNE MISSION DE CONSULTATION DE LA CEDEAO (08 mars 2026)

Publié par Hervé D.

le 8 mars 2026

à

21:50

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Informations sur l'emploi

Titre du Poste : consultant développeur SharePoint Web

Lieu du Travail : Sénégal

Date de Soumission : 19/03/2026

Description de l'emploi

Créée le 28 mai 1975, la Communauté économique des États de l’Afrique de l’Ouest (CEDEAO) est une organisation intergouvernementale régionale composée des 12 États membres suivants : Bénin, Cap-Vert, Côte d’Ivoire, Gambie, Ghana, Guinée, Guinée-Bissau, Libéria, Nigéria, Sénégal, Sierra Leone et Togo. Son siège se trouve à Abuja, au Nigéria, et ses langues de travail officielles sont l’anglais, le français et le portugais.

Cette structure est destinée à coordonner les actions des pays d’Afrique de l’Ouest. Son but est de promouvoir la coopération et l’intégration avec l’objectif de créer une union économique et monétaire ouest-africaine.

Sélection d’un consultant développeur SharePoint Web

Téléchargements

[SCI02] – Intranet VF du consultant ENG AMI

0,25 Mo  pdf

Addendum N°1_Assistant en Passation des Marchés

0,43 Mo  pdf

Conseil Expert Candidature

Maîtrise technique — Voir annonce attend une maîtrise opérationnelle de SharePoint. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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