L’organisation de solidarité internationale Médecins du Monde recrute (06 mars 2026)

L’organisation de solidarité internationale Médecins du Monde recrute (06 mars 2026) - YOP L-FRII

L’organisation de solidarité internationale Médecins du Monde recrute (06 mars 2026)

Publié par Germain H.

le 6 mars 2026

à

22:05

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Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Superviseur médical

Lieu du Travail : Nigéria

Description de l'emploi

Médecins du Monde – Depuis plus de 30 ans, Médecins du Monde, organisation médicale engagée dans la solidarité internationale, œuvre auprès des populations les plus vulnérables, en France et à l’étranger. Elle n’a cessé de dénoncer les obstacles à l’accès aux soins et a obtenu des améliorations durables des politiques de santé pour tous.

Superviseur médical

Sous la supervision du responsable de programme, le superviseur médical est chargé de garantir la mise en œuvre de haute qualité des services soutenus par MdM au sein des établissements de soins de santé primaires du ministère de la Santé. Ce poste joue un rôle central de coordination, en étroite collaboration avec les responsables de la santé /violences , de la santé mentale et du soutien psychosocial et de la nutrition afin d’assurer une intégration complète des services et une approche holistique du renforcement du système de santé.

Il/Elle collaborera quotidiennement avec les autorités du ministère de la Santé, les équipes techniques de MdM, les structures communautaires, les partenaires des Nations Unies/ONG internationales et d’autres parties prenantes afin d’améliorer la prestation de services, de renforcer les systèmes et de faire respecter les protocoles nationaux.

DESCRIPTION DES ACTIVITÉS :

Mise en œuvre du programme

Assurer la mise en œuvre effective du programme de santé dans les établissements du ministère de la Santé, conformément aux objectifs du projet et aux exigences des donateurs.

Veiller au respect intégral des directives relatives aux subventions, des normes du programme et des procédures internes de MdM.

En collaboration avec le responsable de programme, élaborer des plans de travail et des calendriers d’activités détaillés ; veiller à leur exécution en temps voulu et signaler tout retard au responsable de programme.

Veiller au strict respect des lignes budgétaires et à l’utilisation efficace des ressources pour toutes les activités.

Collaborer avec la direction du ministère de la Santé pour renforcer le système de santé, en mettant l’accent sur le renforcement des capacités, la durabilité et l’amélioration de la qualité.

Diriger et superviser l’intégration des services de SSR, de VBG, de MHPSS et de nutrition dans l’offre de services de soins de santé primaires en étroite coordination avec les responsables techniques respectifs.

Fournir un soutien technique et opérationnel au personnel des cliniques du ministère de la Santé et aux agents du programme MdM dans tous les domaines thématiques.

Élaborer avec les responsables de MdM des stratégies d’amélioration de la qualité au niveau de l’établissement afin d’améliorer les soins aux patients et la prestation de services.

Effectuer et documenter les visites de suivi bimensuelles du plan d’action en collaboration avec les responsables MDM et les gestionnaires d’installations.

Veiller au respect intégral des protocoles médicaux nationaux, des directives et des normes de qualité.

Soutien aux installations du ministère de la Santé

Superviser et assurer la mise en œuvre effective de tout le soutien aux établissements du ministère de la Santé, y compris la réadaptation, l’équipement, les actifs, les fournitures et les produits pharmaceutiques, conformément aux dispositions de la subvention.

Renforcer la qualité de la prestation de services grâce à un renforcement ciblé des capacités de tous les départements cliniques et thématiques (soins de santé primaires, santé , violence , santé mentale et soutien psychosocial, nutrition).

Élaborer conjointement avec les gestionnaires d’installations des plans complets de renforcement des capacités (formations, mentorat, soutien en milieu de travail).

S’assurer que tous les modules de formation, les termes de référence et les outils sont examinés par l’équipe technique de MdM et alignés sur les directives et normes nationales.

S’assurer que toutes les dépenses liées à la formation respectent les lignes budgétaires allouées.

Promouvoir des mécanismes de responsabilisation efficaces en :

Faciliter un engagement constructif entre les établissements et les dirigeants communautaires, les WDC, les CHIP et d’autres structures communautaires.

Apporter un soutien aux responsables du suivi, de l’évaluation, de l’apprentissage et de la redevabilité (MEAL), des centres de traitement des déchets (WDC) et des installations afin de mettre en place et de maintenir un mécanisme de rétroaction et de réponse accessible.

Assurer une coordination efficace avec les agences des Nations Unies, les ONG internationales, les organismes gouvernementaux et les autres acteurs travaillant dans les zones de desserte de l’installation.

Surveillance

Effectuer des visites de supervision conjointes mensuelles avec les équipes techniques et les responsables des installations de MdM.

Organiser un suivi régulier avec le ministère de la Santé et les représentants gouvernementaux concernés.

Élaborer, suivre et mettre à jour les plans d’action en fonction des constats de supervision ; produire des rapports mensuels résumant les progrès et les difficultés rencontrées.

Identifier les points de blocage opérationnels et fournir des recommandations axées sur les solutions au responsable de programme.

Collecte et analyse des données

Assurer la mise en œuvre intégrale des outils et protocoles de collecte de données MdM et MoH, en collaboration avec le département MEAL.

Garantir l’exactitude, la rapidité et la fiabilité de toutes les données sanitaires et pharmaceutiques soumises par les établissements du ministère de la Santé bénéficiant d’un soutien.

Surveiller les tendances de consommation de médicaments ; alerter immédiatement le responsable du programme et les autorités du ministère de la Santé en cas de consommation irrégulière, de rupture de stock ou d’usage abusif potentiel.

Utiliser les outils de supervision, de suivi et d’analyse de données pour identifier les lacunes dans la prestation de services et proposer des mesures correctives.

Rapports et documentation

Préparer et soumettre des rapports d’activité hebdomadaires au responsable du programme.

Compiler les données épidémiologiques et programmatiques pour les rapports médicaux et sur les établissements de santé mensuels.

Apporter un soutien au personnel des établissements du ministère de la Santé dans la préparation et la soumission des rapports mensuels de consommation de médicaments.

Participer activement aux réunions internes de MdM (médicales, de coordination, de sécurité, etc.).

Aider le responsable de programme et les équipes MEAL à garantir des rapports de données mensuels complets et précis sur Monitool.

AUTRES

Faites preuve de souplesse dans l’exécution de vos fonctions.

Participer activement aux réunions d’équipe à la demande du responsable de programme

Participez aux formations pertinentes organisées par MdM et ses partenaires.

Effectuer toute autre tâche assignée par le responsable du programme

QUALIFICATION ESSENTIELLE :

Formation / Qualifications

Médecin, infirmier(ère), sage-femme, professionnel(le) de la santé publique ou qualification équivalente.

Le cycle de gestion du programme de certification représente une valeur ajoutée.

Expérience professionnelle

Au moins 3 ans d’expérience professionnelle pertinente à un poste similaire dans le secteur humanitaire ou dans la supervision d’établissements de santé.

Expérience avérée de travail avec les structures du ministère de la Santé et dans le renforcement du système de santé.

Expérience en matière de gestion du cycle de programme, de budgétisation et de conformité aux exigences des donateurs.

Expérience en matière d’intervention d’urgence, de gestion des épidémies et de programmes de santé intégrés.

Solide capacité d’analyse des contextes épidémiologiques et de recommandation d’interventions pertinentes.

Expérience en gestion d’équipes multidisciplinaires

Compétences techniques

Excellentes compétences en matière de coordination, notamment dans les secteurs de la SSR/VBG, de la MHPSS et de la nutrition.

Excellentes aptitudes en communication et en rédaction de rapports.

Bonne connaissance de Microsoft Word et Excel.

Compétences personnelles

Solides compétences en leadership, en mentorat et en supervision.

Capacité à travailler sous pression, à gérer les priorités et à prendre des décisions rapides et éclairées.

Sensible aux différences culturelles, respectueux et adaptable.

Flexibilité et disponibilité pour des horaires de travail irréguliers en cas d’intervention d’urgence.

Langues

Maîtrise de l’anglais requise.

La connaissance de la langue locale est un atout.

Méthode d’application

Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur CV et leur lettre de motivation dans un seul document à :    [email protected]    en utilisant le poste comme objet du courriel.