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CDDil y a 3 mois

Avis de recrutement des COMMERCIAUX H/F

FALA MONEY COOP CA
Douala (Cameroun)

Description du poste

Avis de recrutement des COMMERCIAUX H/F at FALA MONEY COOP CA

JOB TYPES

Avis de recrutement des COMMERCIAUX H/F

Temps complet

Fixe + commissions 

Localisation :douala-region-littoral-cameroun Date de publication :21/01/2026  

Catégorie : Temps complet Salaire : Fixe + commissions  © Cameroun

OFFRE D’EMPLOI – COMMERCIAL(E) - (H/F)

Lieu : Douala (selon affectation)  

Type de contrat : CDD    Durée : 3 mois renouvelables   Rémunération : Fixe + commissions  

Mission générale :  Développer le portefeuille clients et le chiffre d’affaires de Fala Money à travers la prospection, la vente des produits de microfinance et la fidélisation des clients.  

Missions principales : 

  • Prospecter activement de nouveaux clients sur le terrain (particuliers, commerçants, TPE/PME). 
  • Présenter, conseiller et vendre les produits de crédit, d’épargne et les services financiers. 
  • Constituer, développer et suivre un portefeuille clients. 
  • Atteindre et dépasser les objectifs de vente mensuels. 
  • Assurer le suivi client et contribuer à la fidélisation. 
  • Remonter les informations du terrain (besoins, réclamations, opportunités).  
  • Participer aux campagnes et actions commerciales.

 

Profil recherché : 

  • Niveau Bac +2 minimum (Commerce, Gestion, Marketing, Banque, Finance ou équivalent). 
  • Forte aptitude à la prospection et à la négociation. 
  • Excellent sens du contact, dynamique, persuasif (ve) et orienté (e) résultats. 
  • Capacité à travailler sous pression et à atteindre des objectifs. 
  • Intégrité, rigueur, motivation et sens de l'organisation. 
  • Une première expérience commerciale serait un atout.

 

Compétences clés : 

  • Techniques de vente et de négociation. 
  • Aisance relationnelle et esprit de conquête. 
  • Autonomie et persévérance. 
  • Maîtrise de base des outils bureautiques.

 

Indicateurs de performance (KPI) : 

  • Nombre de nouveaux clients acquis. 
  • Volume de ventes réalisées.

 

Dossier de candidature :

- CV

  • Lettre de motivation  À envoyer à : ou par

[Veuillez cliquer sur le bouton Postuler ci-dessous pour découvrir comment envoyer votre candidature (E-mail, téléphone, WhatsApp, etc.)]

Conseil Expert Candidature

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Diplôme d'État et établissement — Mentionnez clairement votre établissement de formation et son accréditation. Pour les postes ONG, une formation complémentaire en santé communautaire ou en prise en charge des urgences est souvent décisive.

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