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STAGEil y a 3 mois

Avis de recrutement : ASSISTANT ADMINISTRATIF ET FINANCIER (AAF)

APME Agence Promotion Petites Moyennes Entreprises
Yaounde (Cameroun)

Description du poste

Avis de recrutement : ASSISTANT ADMINISTRATIF ET FINANCIER (AAF) at APME Agence Promotion Petites Moyennes Entreprises

JOB TYPES

Avis de recrutement : ASSISTANT ADMINISTRATIF ET FINANCIER (AAF)

Temps complet

A negocier

Localisation :yaounde-region-centre-cameroun Date de publication :23/12/2025  

Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier © Cameroun

OFFRE D'EMPLOIS : Assistant Administratif et Financier (AAF) - APME Agence Promotion Petites Moyennes Entreprises

Assistant Administratif et Financier (AAF) 1 . 1 ) Responsabilités générales   Accomplir les taches courantes relatives aux activités financières et administratives de la CADIP dans le respect des procédures de l'AFD et de la réglementation camerounaise ;      Établir à chaque échéance, un rapport administratif et financier ;   Assurer la gestion comptable et le suivi budgétaire du projet ;      Assurer la gestion logistique des activités du projet (ateliers, voyages, réunions, etc.) ;      Assurer la gestion des stocks (fournitures, équipements, matériels, etc.) ;      Assurer la gestion des achats/approvisionnements ;      Veiller à l'archivage électronique et physique des dossiers administratifs et financiers du projet (PTAB, Copil, Réunions, Atelier, etc.) ;   Préparer et accompagner les missions d'audit. 1 .2) Critères essentiels      Niveau d'études : Bacc + 5 en Comptabilité/finance/sciences de gestion;      Expérience pertinente de minimum 5 ans dans des postes comme Assistant financier, Comptable dans les projets ou ONG ;      Maîtrise des logiciels de gestion comptable et bureautique ;      Connaissance du cadre juridique et fiscal national, ainsi que les procédures de l'AFD (atout majeur) ;   Solides compétences en rédaction administrative ;   Langues : français et anglais.

DOSSIER DE CANDIDATURE

Les candidats à cet appel à manifestation d'intérêt devront fournir :      Une lettre de motivation ;   Un curriculum vitae ;      Une (des) copie(s) certifiée(s) des diplômes ;      Une photocopie de la Carte Nationale d'Identifié ;          Les justificatifs d'expériences (Contrat, Certificat de travail, etc) ;

IV.     DÉPÔT DES CANDIDATURES

Le dossier de manifestation d'intérêt (dossier de candidature) rédigé en français ou en anglais et déposé uniquement en ligne à l'adresse en mentionnant en objet le poste pour lequel le dossier est soumis. La .

RENSEINGEMENTS COMPLÉMENTAIRES

Les renseignements complémentaires d'ordre technique peuvent être obtenus aux heures et jours ouvrables à l'immeuble siège de I'APME, Service des Ressources Humaines

Conseil Expert Candidature

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

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