CDIRécemment

Employé fruits et légumes H/F

Coopérative U
Tchad

Description du poste

Votre mission principale : Un rayon qui vitamine les humeurs des clients

Vous avez la patate, vous allez à la rencontre des clients pour leur faire découvrir vos produits et mettre en avant notre proximité avec les producteurs locaux.

Mise en rayon / Rotation des produits Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire / Partage des offres promotionnelles Conseil aux clients / Valorisation des produits / Garantie de la fraicheur et qualités des produits proposés Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d’hygiène, de sécurité alimentaire, affichage

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble

Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.

Profil De Candidat Recherché

Chez U, tout commence avec vous

Vous, qui êtes…

Professionnel attentif, votre sens de l’organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d’équipe, c’est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement

Et nous, alors ?

Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.

Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Conseil Expert Candidature

Opportunité tech en Afrique — Les profils Employé fruits et légumes H/F sont parmi les plus recherchés sur le continent. Ce poste chez Coopérative U à Tchad vous expose à des projets à fort impact, avec des équipes qui adoptent rapidement les standards internationaux (CI/CD, cloud, agile).

Stack & employabilité — Mettez en avant vos compétences techniques avec des exemples concrets : projets livrés, technologies maîtrisées, contributions open-source ou GitHub actif. Les recruteurs tech regardent le code avant le diplôme.

Comment maximiser vos chances — Adaptez votre CV au vocabulaire de l'offre. Incluez des métriques réelles (délais tenus, bugs réduits, performance améliorée). Un portfolio ou des liens vers vos réalisations font la différence.

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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.

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