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CDIil y a 3 mois

Avis de recrutement : 02 COMMERCIAUX/TECHNICO-Commerciaux - Lubrifiants & GPL (H/F) Littoral-Sud-Ouest/Kribi

BOCOM Petroleum S.A. (Groupe BOCOM) Cameroun
Douala (Cameroun)

Description du poste

Avis de recrutement : 02 COMMERCIAUX/TECHNICO-Commerciaux - Lubrifiants & GPL (H/F) Littoral-Sud-Ouest/Kribi at BOCOM Petroleum S.A. (Groupe BOCOM) Cameroun

JOB TYPES

Avis de recrutement : 02 COMMERCIAUX/TECHNICO-Commerciaux - Lubrifiants & GPL (H/F) Littoral-Sud-Ouest/Kribi

Temps complet

A negocier

Localisation :douala-region-littoral-cameroun Date de publication :18/02/2026  

Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier © Cameroun

OFFRES D'EMPLOIS : Commercial/Technico-Commercial - Lubrifiants & GPL (H/F) - BOCOM Petroleum S.A.

BOCOM Petroleum s.a. Société de Distribution des Produits Pétroliers et Dérivés AVIS D'APPEL À CANDIDATURE Poste: Commercial/Technico-Commercial - Lubrifiants & GPL (H/F) BOCOM Petroleum s.a Ouverture: Externe Nombre de postes: 02 Zone A: Littoral-Sud-Ouest/Kribi

  1. Contexte Dans le cadre de la mise en œuvre de son plan de relance et de restructuration de ses activités Lubrifiants et GPL, BOCOM Petroleum s.a renforce son dispositif commercial afin d'accroître sa présence sur le marché, d'améliorer ses performances commerciales et d'assurer un meilleur suivi de sa clientèle. À cet effet, la Direction Générale lance un appel à candidatures pour le recrutement d'un Commercial/Technico-Commercial Lubrifiants & GPL.
  2. Intitulé du poste Commercial/Technico-Commercial - Lubrifiants & GPL

(H/F)

  1. Position hiérarchique Le Commercial/Technico-Commercial est placé sous l'autorité du Chef Service Commercial - Lubrifiants & GPL. Il intervient sur un périmètre géographique défini et participe activement au développement du chiffre d'affaires.
  2. Type de contrat Contrat à Durée indéterminée (CDI), assorti d'une période d'essai conformément à la réglementation en vigueur.
  3. Missions principales Le Commercial / Technico-Commercial aura pour principales responsabilités :

BOCOM

Suivre les indicateurs de performance commerciale (1) Contribuer à l'amélioration continue de la performance commerciale. 6. Profil recherché Formation Âge Bac +3 minimum en Commerce, Marketing, Gestion, tout autre domaine équivalent ou en lien avec les produits pétroliers et le secteur énergétique. Être âgé(e) de 23 ans au moins et de 40 ans au plus. Expérience 3 à 5 ans d'expérience dans une fonction commerciale; Une expérience dans les lubrifiants, GPL, hydrocarbures, produits industriels ou énergétiques est un atout. Compétences clés Bonne maîtrise des techniques de vente; Capacité de négociation et de prospection; Connaissance du marché local; Bonne présentation et aisance relationnelle;

  • Être bilingue (Français, Anglais serait un atout majeur) Maîtrise des outils bureautiques. Permis de conduire Catégorie B Qualités personnelles Dynamisme et sens de l'initiative; Esprit d'équipe ; Rigueur et organisation; Sens du résultat ;

Bonne capacité d'adaptation. 7. Lieu de travail

Lieu de travail : La base d'affectation est située dans la Région du Littoral, précisément dans la ville de Douala. Le poste couvre également la Région du Sud-Ouest ainsi que la ville de Kribi et ses environs et requiert une forte disponibilité pour les déplacements sur le terrain.

Développement commercial

  • Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant;

  • Promouvoir les produits lubrifiants et GPL auprès des clients

  • Assurer le suivi commercial et la fidélisation de la clientèle ; Identifier les opportunités de vente et proposer des solutions adaptées.

  • Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de volume fixés

  • Assurer le suivi des commandes, livraisons et-facturations;

  • Participer à la gestion des créances clients en collaboration avec les services concernés. Appui technique et commercial Apporter un appui technique de premier niveau aux clients; Participer aux actions de promotion et de marketing; Remonter les informations du terrain (besoins clients concurrence, tendances du marché). Reporting

  • Produire des rapports d'activité réguliers; Nous croyons en ce que nous faisons!

  1. Conditions de candidature Les candidats intéressés sont invités à soumettre : Une lettre de motivation, Un curriculum vitae détaillé,
  • Les copies des diplômes et attestations d'expérience.

[Veuillez cliquer sur le bouton Postuler ci-dessous pour découvrir comment envoyer votre candidature (E-mail, téléphone, WhatsApp, etc.)]

Conseil Expert Candidature

Expérience requise — BOCOM Petroleum S.A. (Groupe BOCOM) Cameroun exige 5 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.

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