Responsable de Diplomacia Humanitaria y Gestión de Información

Responsable de Diplomacia Humanitaria y Gestión de Información | ICRC - International Committee of the Red Cross

Responsable de Diplomacia Humanitaria y Gestión de Información

ICRC - International Committee of the Red Cross Mexico City National Mid/Senior level Speaks Spanish First degree (Bachelor level) or higher

Application deadline: April 10, 2026

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Candidate Requirements:

OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO

El Oficial de Diplomacia Humanitaria y Gestión de la Información coordina el departamento de Gestión de la Información para México y Centroamérica, siendo la persona de referencia para todo lo referente al ciclo de vida de la información, incluida su clasificación y seguridad. Además, proporciona apoyo a la Jefatura y Coordinación de la Delegación para dar forma al diálogo estratégico con México, identificando oportunidades y articulando los mensajes clave con los distintos actores de influencia (AI) dentro del gobierno federal, organizaciones internacionales, agencias de las Naciones Unidas y cuerpo diplomático en el país.

PERFIL DEL PUESTO

Mínimo 3 años de experiencia profesional en el sector humanitario, cuerpo diplomático, políticas públicas, u organizaciones internacionales.

Licenciatura en Relaciones Internacionales, Ciencias Políticas, Derecho o a fin. 

Inglés avanzado (se realizará entrevista en inglés)

Francés es un plus

Conocimientos Técnicos en:

Al menos 2 años especifico en diplomacia, políticas públicas, acción humanitaria o política.

Conocimientos en archivaje o clico de vida de la información

Informática y Sharepoint

Competencias:

Pensamiento analítico y capacidad de síntesis

Excelente organización y gestión de la información

Manejo confidencial de información sensible

Habilidad de comunicación escrita y verbal

Capacidad de relacionamiento con distintos actores

Orientación estratégica y de resultados

Capacidad de priorización y toma de decisiones

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

Coordinar la gestión de la información para la delegación en México y las misiones en Centroamérica, brindando acompañamiento técnico a los equipos en la región

Apoyar a la jefatura en el análisis y preparación del diálogo estratégico, identificando oportunidades y elaborando mensajes clave para distintos actores

Asegurar el cumplimiento de lineamientos institucionales en temas de manejo de información, correspondencia y protocolos internos

Promover la correcta aplicación de políticas y procedimientos, asegurando que el equipo esté informado y alineado

Brindar capacitación y acompañamiento a los colaboradores en temas de gestión de la información

Apoyar a la jefatura en la organización de prioridades, facilitando la coordinación interna y el seguimiento de actividades

Gestión de la información

Garantiza que los flujos de información sean coherentes y eficientes, que las políticas y procedimientos institucionales sean actualizados y aplicados

Definir, implementar y dar seguimiento a políticas, procedimientos y buenas prácticas en gestión de la información

Supervisar la organización, actualización y accesos a la información en plataformas y herramientas institucionales

Garantizar la correcta gestión y protección de documentos e información confidencial, conforme a lineamientos institucionales

Brindar capacitación y soporte a los equipos en temas de gestión de la información, herramientas y protocolos internos

Proponer mejoras y nuevas prácticas para optimizar la gestión de la información y sus herramientas

Diplomacia Humanitaria

Monitorear y analizar desarrollos en políticas públicas, asuntos de política exterior y otros temas relevantes que puedan impactar las actividades de la organización en México

Realizar investigación y análisis para apoyar la toma de decisiones estratégicas en temas de diplomacia humanitaria

Elaborar mensajes clave y materiales para reuniones, presentaciones y espacios de diálogo

Contribuir al diseño, implementación y seguimiento de estrategias de influencia y posicionamiento institucional

Dar seguimiento a resultados y objetivos estratégicos relacionados con la presencia y acción de la organización en el país

Representar a la organización en foros y espacios de diálogo, en coordinación con la jefatura

Dar seguimiento y analizar la interacción de la organización con distintos actores, con el fin de fortalecer la coordinación y el diálogo estratégico

Capacitación y Apoyo

Coordina espacios de intercambio con equipos regionales para compartir actualizaciones, lineamientos y mejores prácticas.

Apoya a las misiones en la implementación de estándares, procedimientos y visitas de acompañamiento cuando sea necesario.

Garantiza la correcta aplicación de normas de correspondencia, protocolo y lineamientos institucionales.

Coordina procesos administrativos del ciclo del colaborador y gestiona la documentación, incluyendo resguardo de información y protección de datos.

Se mantiene actualizado sobre herramientas y prácticas institucionales, promoviendo su adopción y acompañando al equipo en procesos de cambio.

Soporte a la Jefatura

Redacta, edita y finaliza correspondencia, presentaciones, procedimientos y otros documentos para la Jefatura.

Organiza y participa en reuniones internas, supervisa minutas y da seguimiento a decisiones y estrategias; identifica desafíos y retrasos.

Coordina la preparación de expedientes y briefings para proyectos y visitas de alto nivel.

Gestiona agendas, citas, reuniones y eventos internos y externos, así como la actualización de

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