CDIil y a 5 jours

Chef d’équipe

Non precisé
CĂ´te d'Ivoire (CĂ´te d'Ivoire)

Description du poste

Missions principales

Côte d’Ivoire Réseau Entreprises Talents Emploi Services Pack visibilité S'inscrire Rechercher Pack visibilité Rechercher S'inscrire Menu Retour à la liste des annonces Posté le 6 mai 2026 Chef d’équipe Temps complet Sans télétravail de 2 ans à 5 ans d’expérience Niveau d'études : Bac+5 et plus Français : Compétence professionnelle Secteur d'activité : Administrations > Organisations non-gouvernementales (ONG) Adresse du poste : Riviéra Palmeraie, Belle Côte Abidjan - Côte d’Ivoire Description du poste : Le poste consiste à assurer la direction stratégique, technique et opérationnelle de l’assistance technique mise à disposition de la CNFCI afin d’améliorer la coordination, la planification territoriale et la gestion des interventions dans les zones frontalières du Nord. Missions principales : appuyer la mise en œuvre et le suivi-évaluation de la PNGIF-CI, superviser la conception et le déploiement de la base de données nationale des interventions, encadrer les missions de supervision CNFCI dans les régions, appuyer l’opérationnalisation du cadre partenarial et l’organisation des réunions, superviser la production de notes semestrielles stratégiques et l’organisation du Sommet d’apprentissages, superviser les diagnostics institutionnels régionaux, encadrer la mise en place des cadres régionaux de collaboration, superviser les outils de planification, de suivi et les études, et encadrer les dispositifs de consultation citoyenne et de gestion des crises. Le poste inclut également la supervision des activités de gouvernance de l’assistance technique, notamment les lancements, COPIL et missions terrain. Profil recherché : diplôme Bac+5 minimum en sciences sociales, sciences politiques, politiques publiques, économie ou équivalent, bonne connaissance du contexte ivoirien et ouest-africain, excellentes capacités de communication et d’analyse, parfaite maîtrise du français et bonne maîtrise de l’anglais. Expérience requise : 3 ans en développement territorial en zones fragiles, 3 ans en tant que chef d’équipe, 2 ans en coordination multipartite avec outils de données, et 2 ans en genre, inclusion et redevabilité. Pour postuler, Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).

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