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L’ONG caritative OXFAM INTERNATIONAL recrute pour ces 2 postes (18 février 2026)

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Afrique

Description du poste

📌 Oxfam est un mouvement mondial composé de personnes qui travaillent ensemble pour mettre fin à l’injustice de la pauvreté. POSTE 1 : CONSEILLER INDUSTRIES EXTRACTIVES Avez-vous une expérience démontrée dans la coordination avec des partenaires et autorités pour renforcer des programmes d’influence sur les politiques extractives, et dans le renforcement des capacités des organisations de la société civile pour s’aligner sur un programme stratégique ? Avez-vous de l’expérience dans la représentation d’une organisation sur des plateformes nationales ou régionales pour influencer les politiques publiques ? Avez-vous identifié et accompagné des organisations de la société civile , notamment sur les droits des femmes et la justice environnementale, et co-construit des plans de renforcement des capacités en plaidoyer, recherche ou mobilisation communautaire ? Si la réponse est oui, nous serons ravis d’avoir de vos nouvelles. Le rôle : Oxfam GB recherche un Gestionnaire Industries Extractives pour soutenir la mission de l’organisation en République démocratique du Congo (RDC). Le rôle est central pour renforcer les programmes d’influence sur les politiques minières et énergétiques, promouvoir la justice sociale et environnementale, et soutenir le renforcement des capacités des organisations de la société civile et des acteurs locaux. Le Conseiller Industries Extractives sera responsable de développer et coordonner des stratégies de plaidoyer , d’accompagner les partenaires locaux, de conduire des analyses et recherches sur les impacts socio-économiques et environnementaux des projets miniers, et de représenter Oxfam dans les plateformes nationales et régionales pertinentes. Le poste implique également le suivi, l’évaluation et la capitalisation des apprentissages, ainsi que le soutien à la mobilisation des ressources pour les initiatives liées aux industries extractives. Le titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec les équipes programmes, MEAL et partenaires externes pour assurer l’efficacité, l’impact et la durabilité des interventions, tout en intégrant les approches féministes et intersectionnelles dans toutes les actions. Ce que

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### 📌 * *Nous recherchons

### 📌 * * un candidat qui se soucie de la mission d’Oxfam visant à mettre fin à la pauvreté et qui adhère personnellement à nos principes féministes ainsi qu’à nos valeurs d’autonomisation, de responsabilité et d’inclusion dans tout ce qu’il entreprend . Essentiel : Diplôme universitaire en économie, sciences politiques, droit, environnement ou domaine connexe. Minimum 5 ans d’expérience dans la gouvernance des ressources naturelles, le plaidoyer ou le développement international. Connaissance approfondie du secteur minier en RDC (cobalt, cuivre, ASM) et des enjeux liés à la transparence, au genre et au climat. Compétences démontrées en plaidoyer, analyse politique et gestion de partenariats. Excellentes capacités de communication écrite et orale en anglais et français. Capacité à voyager fréquemment à l’intérieur de la RDC et à l’international. Atouts : Expérience avec des organisations de la société civile et des réseaux régionaux. Connaissance des normes internationales (ITIE, Principes directeurs ONU, CLPE). Sensibilité aux approches féministes et intersectionnelles. Comment postuler Dans le cadre de votre candidature en ligne, veuillez téléverser votre CV à jour ainsi qu’une lettre de motivation motivée en quoi vous répondez aux critères essentiels du profil de poste. Veuillez cliquer sur le lien ci-dessous : https://jobs.oxfam.org.uk/jobs/vacancy/24422/description N.B. : Les candidats de la RDC ainsi que les candidats en dehors de la RDC sont encouragés à postuler. Cependant, la priorité d’embauche est réservée aux candidatures nationales

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### 📌 * Date limite : 10 mars 2026 POSTULEZ ICI POSTE 2 : CHEF D’ÉQUIPE PHE (BENI) (INT11477) BUT DU POSTE : Le/la Team Leader WASH (eau, assainissement et hygiène) fournit un appui technique, opérationnel et budgétaire aux partenaires dans la mise en œuvre effective des activités de protection du projet DGD PROTECTION 3.0 ainsi que selon les besoins identifiés en collaboration avec les partenaires de mise en œuvre. Il/elle coordonne des activités sur le terrain pour assurer la mise en œuvre des activités du secteur WASH, en collaborant étroitement avec l’équipe et les partenaires. Ses responsabilités incluent la supervision des opérations, la gestion des ressources, la résolution de problèmes et l’établissement de relations de travail efficaces avec les partenaires humanitaires, souvent dans un contexte d’urgence ou de développement. Dans ce cadre, il/elle joue un rôle essentiel en assurant la coordination quotidienne des interventions avec les partenaires et en renforçant la mise en œuvre opérationnelle des orientations définies au niveau sectoriel. Il/Elle apporte également un appui déterminant pour traduire les priorités stratégiques du secteur en actions concrètes sur le terrain, tout en assurant une cohérence technique et une collaboration fluide avec les parties prenantes ; en établissant des liens avec des organisations locales et en assurant le référencement et la coordination avec d’autres acteurs de protection. La fonction

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- * un Team Leader WASH pour contribuer au développement et à la mise en œuvre de programme. Ce que

### 📌 * *nous recherchons

- * : Pour y parvenir, vous devrez être dynamique et véritablement intéressé par les programmes humanitaires et de développement. RESPONSABILITES PRINCIPALES : Techniques : Surveiller, soutenir, et guider les activités protection dans la zone du projet. Aider les partenaires à planifier et mettre en œuvre les activités du/des projet/s Aider les partenaires à engager et faire la liaison avec les autorités, leaders locaux et autres parties prenants au projet. Identifier les besoins de formation, soutien et coaching des partenaires et collaborer avec l’équipe technique du programme pour répondre aux besoins techniques et autres des supports (Admin-RH/Logistiques/ Sécurité /Finances). Assurer que les activités sont menées conformément aux normes de sécurité et aux procédures opérationnelles. Aider les partenaires à assurer une gestion rationnelle, transparente et efficiente du budget, en analysant les écarts budgétaires, proposant des ajustements lorsque nécessaire, renforçant les capacités du partenaire en gestion financière en coordination avec le département des finances et garantissant que les ressources disponibles sont utilisées de manière optimale pour atteindre les objectifs du projet. Assurer la mise en œuvre des activités sur la base du plan de travail établi du projet Assurer la planification opérationnelle et budgétaire, la mise en œuvre et le suivi des activités WASH conformément aux documents du projet, au budget, au cadre logique et narratif, en veillant à la qualité technique et à la cohérence avec les standards humanitaires d’Oxfam. Aider les équipes partenaires et Oxfam à évaluer les besoins, à concevoir et à mettre en œuvre les formations destinées aux bénévoles partenaires chargés de la promotion de l’hygiène et aux comités identifiés. Surveiller la progression du projet et son efficacité. Evaluer et mettre à jour les besoins et dépenses budgétaires du projet (financières et logistiques) Assurer une documentation correcte des activités et apprentissage WASH, pour faciliter la rédaction de rapports ; en collectant et documentant les activités menées et les résultats obtenus. Rédiger les rapports narratifs internes et externes ainsi que les rapports de qualité (rapports trimestriels, rapports semestriels et rapports finaux du projet) selon les besoins, et faire les propositions de développement de nouveaux projets dans la région. Assurer un suivi régulier de l’accès et de l’utilisation sûre et équitable des services fournis, en docume

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