Formation sur l' optimisation de la fonction de secretaire et d’assistant de direction

## 📋 Missions principales
MISSIONS PRINCIPALES Enregistrer et suivre les factures fournisseurs dans les délais impartis. Assurer le règlement des créances en fonction des échéances. Gérer les litiges fournisseurs et effectuer les relances nécessaires. Vérifier la conformité des factures et des bons de commande. Suivre les comptes fournisseurs et effectuer les rapprochements comptables. CONNAISSANCES et compétences Bac+4, 5 en comptabilité, finance ou gestion. Expérience de 3 à 5 ans dans la comptabilité fournisseurs, idéalement dans une entreprise de production. Connaissance du logiciel de comptabilité et des outils bureautiques (Excel). Expérience minimum de 2 années dans un cabinet de commissaire au compte. Rigueur, organisation, et capacité à respecter les délais. Avoir un bon niveau en anglais CONSTITUTION DU DOSSIER Un CV mis à jour ; Une lettre de motivation envoyée au Directeur Technique de Talents Plus Conseils Mali ; Les attestations ou certificats de travail pertinents ; Les copies certifiées des diplômes et attestations (les attestations d'admissibilité étant exclues) ; LIEU DE DEPOT DES DOSSIERS Les candidats(e)s intéressé(e)s par le présent avis de recrutement sont priés d'envoyer leur dossier de candidature par e-mail à : recruttalentsplusdec23@gmail.com Les candidats doivent obligatoirement mettre comme objet de leur courriel : TPCM-7190225CF Date limite de dépôt : 3 mars 2025 à 16 h 00. MISSIONS PRINCIPALES Analyser et suivre les frais de fonctionnement, la valorisation des prix de revient, la structure des prix, et les consommations des matières premières. Arrêter le résultat mensuel et participer à la clôture annuelle. Participer à l’élaboration du budget et au contrôle budgétaire. CONNAISANCES et compétences Titulaire d’un diplôme Bac+4 à 5 en finance, audit, contrôle de gestion ou comptabilité. Expérience d’au moins 5 ans dans une fonction similaire, de préférence dans une multinationale. Maîtrise des outils Excel, et systèmes ERP. Expérience minimum de 2 années dans un cabinet de commissaire au compte. Connaissance approfondie des méthodes de calcul de coûts de revient et analyse des marges. Bonne maîtrise de SYSCOA et des bases de données comptables. Avoir un bon niveau en anglais. CONSTITUTION DU DOSSIER Un CV actualisé ; Une lettre de motivation adressée au Directeur Technique de Talents Plus Conseils Mali ; Les attestations ou certificats de travail pertinents ; Les copies certifiées des diplômes et attestations (les attestations d’admissibilité étant exclues) ; LIEU DE DEPOT DES DOSSIERS Les candidat (e) s intéressé(e)s par le présent avis de recrutement sont priés d’envoyer leur dossier de candidature par e-mail à : recruttalentsplusdec23@gmail.com Les candidats doivent obligatoirement mettre comme objet de leur courriel : TPCM-8190225CG Date limite de dépôt : 4 mars 2025 à 16 h 00 N.B : Tout dossier incomplet sera rejeté Seuls les candidats présélectionnés seront appelés. Pour toute information complémentaire adressez-vous au Secrétariat du Cabinet sis à Hamdallaye ACI 2000 en face de l’ONG « JIGI », non loin du Complexe Sportif LAFIA (LCBA), Rue : 473 ou d’envoyer par e-mail à : recruttalentsplusdec23@gmail.com MISSIONS PRINCIPALES Assurer la gestion et la maintenance des systèmes informatiques industriels. Intervenir sur les automates et les systèmes de contrôle. Assurer la connectivité entre les différents équipements industriels. Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins de l'usine. Participer à l'intégration de nouveaux équipements et logiciels. CONNAISSANCES et compétences Bac+4 à 5 en informatique, réseaux ou domaine similaire. Expérience de 3 à 5 ans dans un environnement industriel. Connaissance des systèmes des réseaux industriels. Bonnes compétences en programmation et en maintenance des systèmes informatiques. Avoir un bon niveau en anglais. CONSTITUTION DU DOSSIER Un CV mis à jour ; Une lettre de motivation envoyée au Directeur Technique de Talents Plus Conseils Mali ; Les attestations ou certificats de travail pertinents ; Les copies certifiées des diplômes et attestations (les attestations d'admissibilité étant exclues) ; LIEU DE DEPOT DES DOSSIERS Les candidats(e)s intéressé(e)s par le présent avis de recrutement sont priés d'envoyer leur dossier de candidature par e-mail à : recruttalentsplusdec23@gmail.com Les candidats doivent obligatoirement mettre comme objet de leur courriel : TPCM-10190225IID Date limite de dépôt : 8 mars 2025 à 16 h 00. MISSIONS PRINCIPALES Gérer l'agenda de la direction et organiser les réunions. Préparateur des rapports, des présentations et des documents administratifs pour la direction. Assurer le suivi des dossiers et des actions. Gérer les communications internes et externes de son périmètre. Assurer la gestion logistique des déplacements de la direction. Assurer la gestion des courriers. CONNAISSANCES et compétences Bac+4 à 5 en gestion, administration ou domaine similaire. Expérience de 3 à 5 ans dans un poste d'assistant(e) de direction. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word) et bonne capacité de communication. Avoir un très bon niveau en anglais. Sens de l'organisation, discrétion et polyvalence. CONSTITUTION DU DOSSIER Un CV mis à jour ; Une lettre de motivation envoyée au Directeur Technique de Talents Plus Conseils Mali ; Les attestations ou certificats de travail pertinents ; Les copies certifiées des diplômes et attestations (les attestations d'admissibilité étant exclues) ; LIEU DE DEPOT DES DOSSIERS Les candidats(e)s intéressé(e)s par le présent avis de recrutement sont priés d'envoyer leur dossier de candidature par e-mail à : recruttalentsplusdec23@gmail.com Les candidats doivent obligatoirement mettre comme objet de leur courriel : TPCM-4190225AD Date limite de dépôt : 5 mars 2025 à 16 h 00 . MISSIONS PRINCIPALES Organisateur et coordination des activités logistiques de l'entreprise. Gérer les stocks, les transports et les relations avec les fournisseurs. Optimiser les processus de livraison et de distribution. Suivre les indicateurs de performance logistique (coûts, délais, qualité). CONNAISSANCES et compétences Bac+4 à 5 en logistique, gestion des opérations ou domaine similaire. Expérience de 5 ans minimum en gestion logistique dans un environnement industriel. Bonne maîtrise des outils de gestion logistique et des normes qualité. Leadership et compétences organisationnelles solides. Avoir un bon niveau en anglais. CONSTITUTION DU DOSSIER Un CV mis à jour ; Une lettre de motivation envoyée au Directeur Technique de Talents Plus Conseils Mali ; Les attestations ou certificats de travail pertinents ; Les copies certifiées des diplômes et attestations (les attestations d'admissibilité étant exclues) ; LIEU DE DEPOT DES DOSSIERS Les candidats(e)s intéressé(e)s par le présent avis de recrutement sont priés d'envoyer leur dossier de candidature par e-mail à : recruttalentsplusdec23@gmail.com Les candidats doivent obligatoirement mettre comme objet de leur courriel : TPCM-9190225CL Date limite de dépôt : 8 mars 2025 à 16 h 00. MISSIONS PRINCIPALES Assurer le suivi et l’enregistrement des créances clients. Réaliser les relances clients pour le recouvrement des créances. Gérer les litiges et mettre à jour les soldes des comptes clients. Effectuer les rapprochements bancaires et analyser les écarts de paiement. Préparer les états de rapprochement et les reporting relatifs aux créances clients. CONNAISANCES et compétences Bac+4, 5 en comptabilité, gestion ou finance. Expérience de 3 à 5 ans dans une fonction similaire. Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de comptabilité (Excel, logiciels de gestion de créances). Expérience minimum de 2 années dans un cabinet de commissaire au compte. Rigueur, sens du détail et bonne gestion des priorités. Avoir un bon niveau en anglais. CONSTITUTION DU DOSSIER Un CV actualisé ; Une lettre de motivation adressée au Directeur Technique de Talents Plus Conseils Mali ; Les attestations